1. Tutor Especialista 2. Conteúdo e Exercícios interativos 3. Narração Profissional 4. Certificado
O Curso Treinamento de Segurança na Operação de Caldeiras da NR13 é destinado aos trabalhadores envolvidos, direta ou indiretamente, com a operação das instalações. O Treinamento estabelece requisitos mínimos para gestão da integridade estrutural de caldeiras a vapor, nos aspectos relacionados à instalação, à inspeção, à operação e manutenção, visando à segurança e à saúde dos trabalhadores.
Possui certificado válido em todo Brasil. O Certificado é automaticamente disponibilizado para o aluno após ele concluir o curso com aprovação. Para ser aprovado neste treinamento é necessário conquistar no mínimo 70% de acertos na prova de suficiência. Este treinamento é semipresencial sendo indispensável a realização da parte prática obrigatória após a conclusão da etapa teórica online.
• Noções de física aplicada • Pressão • Pressão atmosférica • Pressão manométrica e pressão absoluta • Pressão interna em caldeiras • Pressão em escoamento • Escoamento de gases • Noções de química aplicada • Densidade • Solubilidade • Difusão de gases e vapores • Caracterização de ácido e base (Álcalis) - Definição de PLH • Fundamentos básicos sobre corrosão • Considerações gerais sobre caldeiras • Tipos de caldeiras e suas utilizações • Caldeiras flamotubulares • Caldeiras aquatubulares • Caldeiras elétricas • Caldeiras a combustíveis sólidos • Caldeiras a combustíveis líquidos • Caldeiras a gás • Unidades de pressão • Transferência de calor • Noções gerais: o que é calor, o que é temperatura • Modos de transferência de calor • Calor específico e calor sensível • Transferência de calor a temperatura constante • Termodinâmica • Conceitos Vapor saturado e vapor superaquecido • Mecânica dos Fluidos • Conceitos fundamentais • Acessórios de caldeiras • Instrumentos e dispositivos de controle de caldeiras • Dispositivo de alimentação • Visor de nível • Sistema de controle de nível • Indicadores de pressão • Dispositivos de segurança • Dispositivos auxiliares • Válvulas e tubulações • Tiragem de fumaça • Sistema instrumentado de segurança • Operação de caldeiras • Partida e parada • Regulagem e controle: de temperatura, de pressão, de fornecimento de energia, do nível de água, de poluentes e de combustão • Falhas de operação, causas e providências • Roteiro de vistoria diária • Operação de um sistema de várias caldeiras • Procedimentos para situações de emergência • Tratamento de água de caldeiras • Impurezas da água e suas consequências • Tratamento de água de alimentação • Controle de água de caldeira • Prevenção contra explosões e outros riscos • Riscos gerais de acidentes e riscos à saúde • Riscos de explosão • Estudos de caso • Legislação e normalização • Norma Regulamentadora nº 13 (NR-13) • Categoria de caldeiras B • Tópicos de inspeção e manutenção de equipamentos e registros
O curso pode ser realizado no formato EAD, Semipresencial ou à Distância. Dispõe de uma unidade de ensino totalmente interativa, desenvolvida em computação gráfica e com conteúdo acessível para todos os níveis profissionais. Possui exercícios, fórum e prova de suficiência para emissão de certificado. O aluno conta com apoio e orientação de um tutor-especialista durante todo o curso.
A capacitação em Segurança e Saúde no Trabalho (SST) estipulada em Normas Regulamentadoras (NR) do Ministério do Trabalho, (MTb) apresenta especificidades por ser dirigida a uma relação de emprego, em que figuram o empregador e o trabalhador, sendo de responsabilidade do empregador fornecer capacitação para prevenção de doenças e acidentes de trabalho. Geralmente as NRs estipulam carga horária, periodicidade, conteúdo programático e requisitos quanto à formação do profissional responsável pela capacitação. Assim, compete ao empregador realizar a capacitação em SST, adotando os parâmetros estipulados pela NR, sendo responsável pela organização, execução e gestão da capacitação, estando aí incluídas questões como local para realização, elaboração de material didático, o projeto pedagógico do curso, os métodos de avaliação e a seleção dos profissionais para ministrar o curso. Como a capacitação em SST é obrigação trabalhista a ser fornecida pelo empregador a seus trabalhadores em razão dos riscos oriundos da atividade explorada, é de inteira responsabilidade do empregador garantir sua efetiva implantação, sujeitando-se às sanções administrativas cabíveis em caso de uma capacitação não efetiva ou ainda pela capacitação de má qualidade que não atenda aos requisitos da legislação. É indispensável observar que, ainda que se opte pela realização de capacitação em SST por meio de EaD ou semipresencial, é salutar que toda capacitação seja adaptada à realidade de cada estabelecimento. É que o trabalhador está sendo capacitado pelo empregador para atuar em determinado espaço, logo, uma capacitação genérica não irá atender às peculiaridades de toda e qualquer atividade econômica. O empregador responde pela capacitação quando é ministrada diretamente por membros da própria organização, ou mesmo quando a capacitação for terceirizada à empresa especializada.
